Бесплатная консультация
Поиск брокеров

Перестановки в Geely Auto: Эрик Ли уходит с поста председателя совета директоров

Перестановки в Geely Auto: Эрик Ли уходит с поста председателя совета директоров
Один из крупнейших китайских автоконцернов Geely Automobile Holdings Limited объявил о крупнейшей в своей истории реструктуризации высшего руководства. Основатель компании Эрик Ли (Ли Шуфу), возглавлявший Geely на протяжении 40 лет, покидает пост председателя совета директоров.
Смена руководства вступает в силу во вторник, 18 августа 2026 года. Эрик Ли сохранит за собой статус контролирующего акционера, получит пожизненный титул почётного председателя Geely Auto и продолжит руководить материнской структурой — Zhejiang Geely Holding Group.

Ключевые кадровые назначения в Geely Auto

Изменения направлены на передачу операционного контроля профессиональным наемным менеджерам и оптимизацию корпоративного управления.
                  ОБНОВЛЕННЫЙ СОСТАВ РУКОВОДСТВА
  ┌───────────────────────────────────────────────────────────────┐
  │ Почётный председатель (пожизненно):  Эрик Ли (Ли Шуфу)        │
  │ Председатель совета директоров:      Ань Цунхуэй              │
  │ Генеральный директор (CEO):          Гань Цзяюэ               │
  │ Вице-председатель совета директоров: Гуй Шэн Юэ               │
  └───────────────────────────────────────────────────────────────┘
Руководитель Новая должность Предыдущая роль / Изменения
Эрик Ли (Li Shufu) Почётный председатель(пожизненно) Сложил полномочия председателя совета директоров Geely Auto.
Ань Цунхуэй (An Conghui) Председатель совета директоров Перешел с позиции исполнительного директора; также возглавляет Geely Holding.
Гань Цзяюэ (Gan Jiayue) Генеральный директор (CEO) Назначен ключевым СЕО, отвечающим за операционную деятельность.
Гуй Шэн Юэ (Gui Shengyue) Вице-председатель совета Покинул пост CEO, который занимал с 2005 года, для усиления работы совета.
Ли Дун Хуэй (Daniel Li) Исполнительный директор Сложил полномочия вице-председателя, оставшись в составе совета.

Стратегические цели перемен

Главная цель масштабного кадрового переформатирования — реализация единой корпоративной стратегии «One Geely», расширение полномочий исполнительной команды и укрепление синергии между всеми суббрендами материнского холдинга.
На фоне новостей о реструктуризации и публикации сильного финансового отчета за первое полугодие 2026 года котировки акций Geely Auto на Гонконгской фондовой бирже отреагировали ростом почти на 4,8%.
Читайте также Прогноз Майка Макглоуна: упадет ли Биткоин до $10 000? Прогноз Майка Макглоуна: упадет ли Биткоин до $10 000? 07.04.2026 · читать статью →

Столкнулись с этой проблемой?

Оставьте жалобу — поможем вернуть деньги

Вернуть деньги →

Похожие статьи

Новости Поглощение MPS банком Intesa Sanpaolo: изменение структуры капитала

Поглощение MPS банком Intesa Sanpaolo: изменение структуры капитала

Читать далее
Новости Трамп разрешил Nvidia продавать чипы H200 в Китай в обмен на 25% скидку для США

Трамп разрешил Nvidia продавать чипы H200 в Китай в обмен на 25% скидку для США

Читать далее
Новости Прогноз Марка Мобиуса 2026: почему золото может упасть на 20% из-за доллара

Прогноз Марка Мобиуса 2026: почему золото может упасть на 20% из-за доллара

Читать далее
Бесплатная консультация по чарджбэку Получить консультацию →